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Guía práctica concursal, Parte V – El concurso y el ámbito laboral

ANÁLISIS Procedimiento especial para microempresas La Ley concursal, Ley 16/2022, de 5 de septiembre, de reforma del texto refundido de la Ley Concursal, incorporó numerosas e importantes modificaciones transformando el sistema hasta entonces vigente. Entre los cambios realizados, destaca la nueva regulación específica destinada a las microempresas, que conforman la inmensa mayoría de las empresas […]

Guía práctica concursal, Parte IV – Derecho Preconcursal. Planes de reestructuración

ANÁLISIS La nueva regulación concursal incorpora profundas modificaciones que implican una reforma estructural del sistema, que hasta la fecha venía rigiendo en los procesos concursales. Nuestros representantes sindicales, y nuestros delegados y delegadas tienen que estar preparados para el más que posible incremento de solicitud de procesos concursales. Por ello, hemos elaborado diferentes guías sobre […]

Guía práctica concursal, Parte III – Efectos del concurso sobre contrato y RRLL

ANÁLISIS Efectos del concurso sobre el contrato de trabajo y las relaciones laborales La nueva regulación concursal incorpora profundas modificaciones que implican una reforma estructural del sistema, que hasta la fecha venía rigiendo en los procesos concursales. Nuestros representantes sindicales, y nuestros delegados y delegadas tienen que estar preparados para el más que posible incremento […]

Guía práctica concursal, Parte II – Las deudas laborales

ANÁLISIS La nueva regulación concursal incorpora profundas modificaciones que implican una reforma estructural del sistema, que hasta la fecha venía rigiendo en los procesos concursales. Nuestros representantes sindicales, y nuestros delegados y delegadas tienen que estar preparados para el más que posible incremento de solicitud de procesos concursales. Por ello, hemos elaborado diferentes Guías sobre […]

Guía práctica concursal, Parte I

ANÁLISIS Aspectos generales La nueva regulación concursal, incorpora profundas modificaciones que implican una reforma estructural del sistema, que hasta la fecha venía rigiendo en los procesos concursales. Nuestros representantes sindicales, y nuestros delegados y delegadas tienen que estar preparados para el más que posible incremento de solicitud de procesos concursales. Por ello, hemos elaborado diferentes […]