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Empleo tecnológico en el mercado laboral español 2026

El empleo tecnológico son una parte esencial del mercado de trabajo desde finales del siglo pasado. Hasta tal punto esta transformación digital ha calado en la dinámica laboral que hoy es imposible efectuar un análisis laboral sin hacer una referencia a las nuevas tecnologías.

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El subsidio de desempleo

El subsidio por desempleo es una ayuda económica para aquellas personas trabajadoras que no cumplen con los requisitos para acceder a la prestación contributiva por desempleo, principalmente por la falta de cotizaciones suficientes.

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La protección por desempleo, nivel contributivo

La protección frente al desempleo constituye una pieza esencial del modelo de Estado social consagrado en la Constitución Española, que impone a los poderes públicos el deber de garantizar prestaciones suficientes en situaciones de necesidad.

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Digital business and technology
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Digitalización de la empresa española – 6ª Edición (2025)

Acometemos en este inicio 2025 la sexta edición del examen anual al que sometemos al progreso digital de nuestro tejido empresarial. Ojalá pudiésemos presentar este nuevo informe desde el optimismo y congratulándonos de los avances en transformación tecnológica evidenciados. Lamentablemente, no podemos. [Comentario a continuación]

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La pensión de jubilación anticipada

La jubilación es una de las contingencias que origina el cobro de una prestación económicadentro de la acción protectora del sistema español de Seguridad Social, cuya finalidad es sustituir las rentas del trabajo por una pensión vitalicia cuando la persona trabajadora cesa en el mismo, cumplida la edad y requisitos

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Businesswoman got Fired Unemployed Feeling Stressed
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El subempleo en España

Un problema estructural sin resolver A pesar de las mejoras introducidas por la reforma laboral de 2021, nuestro actual mercado de trabajo sigue arrastrando algunos déficits estructurales que conviene enfrentar. [Comentario a continuación]

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Young man drink a coffee and woking at home via laptop
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Radiografía del paro de larga duración

Marzo 2024 En este análisis se realiza una aproximación al desempleo estructural de nuestra economía, trazando un perfil de la persona desempleada de larga duración. Para ello, primero se presenta una panorámica general de la evolución reciente del desempleo. [Comentario a continuación]

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Digitalización de la empresa española
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Digitalización de la empresa española

5ª Edición 2024 Por quinto año consecutivo abordamos la compleja tarea de ponderar el progreso de la transformación digital del tejido empresarial español. Cuando iniciamos este ambicioso proyecto, hace ya un lustro, teníamos la vocación de llenar un hueco que considerábamos inaudito: la inexistencia de un estudio panorámico y holístico,

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Workers of a technology company implementing virtual reality in their work
Ser-Est-UGT

Empleo tecnológico en el mercado laboral español

Edición 2024 La transición tecnológica, junto con la ecológica, es la gran apuesta europea para la recuperación postcovid de las economías. Los Fondos Europeos Next Generation reservan una enorme parte de su presupuesto para la digitalización de los tejidos productivos, siendo el caso español un ejemplo paradigmático: prácticamente uno de

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El factor hijo/a y su incidencia en las pensiones

Del complemento de maternidad al de brecha de género El Tribunal Supremo se ha pronunciado sobre diferentes aspectos de este complemento, tanto en materia de discriminación como sobre sus efectos. En el ámbito legislativo, tras la consideración del complemento por maternidad como discriminatorio, es modificado, en febrero de 2021, por

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La pensión de jubilación

Jubilación ordinaria Se recogen las modificaciones legislativas introducidas por el Real Decreto-ley 2/2023, de 16 de marzo, de medidas urgentes para la ampliación de derechos de los pensionistas, la reducción de la brecha de género y el establecimiento de un nuevo marco de sostenibilidad del sistema público de pensiones. Estas

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La Incapacidad Temporal (actualización abril 2023)

Actualización Se recogen una serie de propuestas abiertas con las que, desde UGT, tratamos de aportar mejoras al sistema de gestión de la prestación y, como consecuencia, a la salud de las personas trabajadoras afectadas por esta situación de incapacidad temporal. [Estudio a continuación] Facebook Twitter LinkedIn Telegram WhatsApp Email

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Dobles escalas en las condiciones de trabajo

La doble escala salarial Las dobles escalas que se introducen por negociación colectiva son figuras controvertidas, cuestionadas por el desigual tratamiento hacia personas trabajadoras de una misma empresa o sector. Al no existir regulación que defina su alcance y contenido, han sido los Tribunales quienes han abordado la materia, delimitando

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Un año de inflación

Análisis de lo sucedido, consecuencias para 2023 y propuestas de actuación En este documento se expone una de las consecuencias principales del actual escenario inflacionista: la pérdida de poder de compra de la clase trabajadora, cuyos salarios de convenio han registrado incrementos muy alejados de las tasas de inflación. [Análisis

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El uso de Whatsapp en las relaciones laborales

Las redes sociales El desarrollo de nuevas tecnologías ha generado la aparición de herramientas de comunicación antes desconocidas que han modificado la manera de relacionarnos. Una de ellas es el WhatsApp, aplicación de mensajería instantánea para teléfonos móviles cuyas notas características son la gratuidad, la inmediatez y la capacidad de dejar

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Digitalización de la empresa española (4ª edición)

4ª Edición 2022 Afrontamos esta cuarta versión continuando el camino iniciado en 2019, con el mismo rigor con la que hemos confeccionado las tres versiones anteriores. No obstante, y con la finalidad de ilustrar de una forma más intuitiva los diferentes apartados de este estudio, en esta ocasión hemos optado

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Estudio ‘Mujer y Tecnología’

Edición 2022 Cuatro años después de publicar la primera edición, con una pandemia mundial de por medio, consideramos que ha llegado el momento de actualizar el análisis de situación de la mujer en los ámbitos tecnológicos en nuestro país. Presentamos así esta tercera versión, procurando confeccionar un diagnóstico propio, independiente y

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Las reglas fiscales de la Unión Europea

Una reforma ineludible y necesaria La Comisión lanzó primero en febrero 2020 y de nuevo en octubre de 2021, una consulta pública con la que pretendía reabrir el debate en torno a la revisión del marco de gobernanza económico de la UE. Desde entonces, las aportaciones desde diferentes ámbitos se

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La incapacidad permanente absoluta y la gran invalidez

La Incapacidad Permanente Absoluta y la Gran Invalidez, son grados de incapacidad laboral que se reconocen a aquellas personas que tienen una enfermedad o lesión que no les permite realizar ningún trabajo. La prestación económica mensual por incapacidad absoluta y por gran invalidez cuando se ingresa no se descuenta la retención de IRPF porque están

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Empleo tecnológico en el mercado laboral español

Una visión crítica Raro es el día, por no decir imposible, en la que los medios de comunicación no lleven a sus titulares una noticia relacionada con el empleo tecnológico. Se trata de una repercusión lógica, visto el contexto económico y social en que vivimos. Sin embargo, son sorpresivamente escasos

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El IPC, indicador de referencia para salarios y pensiones

Una explicación práctica para negociadores y usuarios En este documento se pretende aclarar conceptos básicos referidos a algunos de los datos más usuales que ofrece el IPC, y en especial, a la tasa interanual de variación en un mes determinado y a la tasa de variación media anual, los más

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Falsas cooperativas de Trabajo Asociado

Estudios Uno de los fenómenos más lamentables de fraude en el ámbito laboral es el de la instrumentalización de las cooperativas de trabajo asociado como herramienta para evadir el cumplimiento de la legislación laboral y de seguridad social. Si el loable objeto de las cooperativas de trabajo asociado es el

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Incapacidad Permanente total

Estudios La acción protectora de la Seguridad Social engloba una serie de prestaciones de contenido económico irrenunciable por sus beneficiarios. El objetivo de estas prestaciones es prever, reparar o superar determinadas situaciones de adversidad o estados de necesidad concretos. En el ámbito de la Seguridad Social, las prestaciones económicas, eminentemente contributivas,

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Digitalización de la empresa española (3ª Edición)

Panorámica de la realidad tecnológica del tejido productivo español El grado de digitalización de las empresas españolas es tan deficitario, tanto en términos de implantación, uso y aprovechamiento de las TIC, como de inversión en I+D+i, y está tardando tanto en ponerse en marcha, que no podemos permitirnos perder más

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Teletrabajo y Corresponsabilidad

Estudios Históricamente, el rol de los cuidados familiares ha sido desarrollado, en su práctica totalidad, por las mujeres. La progresiva incorporación de la mujer al mundo laboral iniciada en el siglo XX no ha representado un cambio sustancial en este papel.Conforme a esta realidad incontestable, el mundo del trabajo y

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La inversión en competencias digitales en España

Estudios Este trabajo establece una serie de recomendaciones para que las administraciones públicas, las empresas y la población española puedan adoptar comportamientos activos para aprovechar la cuarta revolución industrial, la economía digital y, por tanto, favorecer el crecimiento económico y del empleo.[Informe a continuación] Facebook Twitter LinkedIn Telegram WhatsApp Email

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Por unos tributos más potentes y justos

Estudios En el presente documento, UGT esboza algunas de las líneas maestras que, a nuestro juicio, debe contener la necesaria reforma fiscal en nuestro país, y que recogen las Resoluciones en esta materia del 43 Congreso Confederal, celebrado el pasado mes de mayo. No se trata, en todo caso, de

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Por una jornada laboral de 32 horas semanales

Estudios La reducción de la jornada laboral ha sido una reivindicación tradicional de la clase trabajadora y constituye, en el momento actual, una demanda necesaria y justa, a la vista de la evolución que ha tenido en las últimas décadas, de los resultados económicos alcanzados y de la desigual distribución

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Incapacidad Permanente Parcial

Estudios Con este texto, seguimos con el proyecto de exponer y analizar de forma inteligible el sistema de prestaciones derivado de la acción protectora de la Seguridad Social. Englobada en el ámbito de la acción protectora del sistema de Seguridad Social, la incapacidad permanente parcial está destinada a la protección

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El salario. Conceptos y claves

Estudios El salario constituye uno de los elementos esenciales en la relación de trabajo, siendo objeto de especial atención por parte de nuestro ordenamiento laboral, de la jurisprudencia y de la negociación colectiva. De ahí, la atención que supone la dedicación de este estudio. [Informe a continuación] Facebook Twitter LinkedIn

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La incapacidad temporal

La crisis del coronavirus En este documento se exponen las características de la incapacidad temporal en sus dos tipos de contingencias, comunes y profesionales, la prestación económica que conlleva y su cálculo y los trámites por los que pasa una persona en situación de incapacidad temporal. Esto es, cómo se

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La respuesta europea a la crisis del coronavirus: valoración de UGT

La crisis del coronavirus La crisis económica provocada por la expansión del COVID-19 está haciendo necesarias intervenciones públicas por parte de los gobiernos como no se habían visto desde la Segunda Guerra Mundial. La respuesta europea a esta crisis ha sido muy diferente a la anterior, marcando un positivo cambio

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Digitalización de la empresa española (2ª Edición)

Panorámica de la realidad tecnológica del tejido productivo español Esta segunda versión del estudio “Digitalización de la empresa española” pretende, tal y como hizo su versión inaugural, calibrar el grado de progreso tecnológico del tejido empresarial español, analizando sus tres ejes fundamentales (uso e implantación de las TIC, Innovación empresarial

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El teletrabajo en la encrucijada. Análisis y propuestas

Mercado laboral tras el COVID19 El teletrabajo ha explosionado en nuestro país con el COVID-19. La mayoría de las empresas se han visto obligadas, en estos más de dos meses, a implantar esta fórmula que era minoritaria en nuestro mercado laboral. Ahora, el teletrabajo ha entrado de lleno en un

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La respuesta europea a la crisis del coronavirus: Valoración UGT

La crisis del coronavirus Las plataformas digitales son una manifestación, como las redes sociales, el comercio electrónico, de las posibilidades que han abierto los avances tecnológicos de las dos últimas décadas. Desde este estudio, pretendemos incidir en uno de los aspectos más preocupantes de las plataformas: su gestión de las

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Work in Delivery Digital Platforms

La crisis del coronavirus Digital platforms are an expression, like social networks or electronic commerce, of the possibilities opened up by technological advances over the last two decades. From this study, we intend to focus on one of the most worrying aspects of platforms: the human resource management of the

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El trabajo en las plataformas digitales de reparto

Un sistema actual que explota a la antigua Las plataformas digitales son una manifestación, como las redes sociales, el comercio electrónico, de las posibilidades que han abierto los avances tecnológicos de las dos últimas décadas. Desde este estudio, pretendemos incidir en uno de los aspectos más preocupantes de las plataformas:

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Digitalización de la empresa española

Panorámica de la realidad tecnológica del tejido productivo español ¿Se ha adaptado el mercado laboral y las empresas de nuestro país a las nuevas tecnologías? Pese a las noticias positivas al respecto, los datos desmienten que las TIC formen parte habitual de nuestro trabajo. En este estudio del SEC, analizamos

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La excedencia en el ET

ESTUDIOS Criterios normativos y jurisprudenciales básicos La excedencia regulada en nuestro ordenamiento jurídico, fundamentalmente en el artículo 46 del Estatuto de los Trabajadores y en la negociación colectiva, se configura como un derecho individual del trabajador o trabajadora a suspender o interrumpir su contrato de trabajo, en la que el

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